Lowongan Store Leader Superindo Depok Tahun 2025

Ingin menjadi pemimpin di salah satu perusahaan ritel terbesar di Indonesia? Superindo, salah satu supermarket terkemuka di tanah air, sedang membuka kesempatan emas untuk Anda. Menjadi Store Leader di Superindo Depok bukan hanya sekadar pekerjaan, tetapi juga peluang untuk berkontribusi dan menorehkan prestasi di lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan.

Jika Anda memiliki jiwa kepemimpinan, semangat untuk berkembang, dan siap memberikan yang terbaik, artikel ini akan membantu Anda memahami detail lowongan Store Leader Superindo Depok dan peluang yang menanti di baliknya. Yuk, simak informasi selengkapnya!

Lowongan Store Leader Superindo Depok

Superindo adalah jaringan supermarket terkemuka di Indonesia yang telah melayani masyarakat selama lebih dari 20 tahun. Dengan komitmen untuk menyediakan produk berkualitas dan layanan terbaik, Superindo terus berkembang dan membuka peluang karier bagi talenta-talenta terbaik di berbagai bidang.

Saat ini, Superindo sedang mencari kandidat yang berdedikasi dan berpengalaman untuk mengisi posisi Store Leader di salah satu gerainya di Depok.

Data Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : Superindo
  • Website : https://superindo.jobseeker.software/
  • Posisi: Store Leader
  • Lokasi: Depok, Jawa Barat
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp5000000 – Rp6500000.
  • Terakhir: 31 Desember 2024.

Kualifikasi

  • Minimal Diploma (D3) dari semua jurusan
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang retail, khususnya sebagai supervisor atau posisi sejenis
  • Mampu memimpin tim dan memotivasi anggota tim untuk mencapai target
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Dapat bekerja di bawah tekanan dan target
  • Memiliki integritas tinggi dan etika kerja yang profesional
  • Memiliki kemampuan dalam mengelola inventaris dan operasional toko
  • Mampu mengidentifikasi kebutuhan pelanggan dan memberikan solusi yang tepat
  • Memahami dan menerapkan SOP perusahaan
  • Siap bekerja dengan jam kerja yang fleksibel

Detail Pekerjaan

  • Memimpin dan mengelola tim toko untuk mencapai target penjualan dan KPI
  • Memastikan kelancaran operasional toko, termasuk pengaturan display produk, stok barang, dan layanan pelanggan
  • Melakukan pengawasan dan evaluasi kinerja tim
  • Mengelola inventaris dan memastikan ketersediaan barang sesuai kebutuhan
  • Menangani keluhan pelanggan dengan profesional dan responsif
  • Memastikan kebersihan dan kerapian toko
  • Melakukan pelatihan dan pengembangan tim

Ketrampilan yang Dibutuhkan

  • Kepemimpinan dan manajemen tim
  • Komunikasi dan interpersonal
  • Pengelolaan operasional toko
  • Pelayanan pelanggan
  • Pengelolaan inventaris

Tunjangan dan Benefit

  • Gaji pokok
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Asuransi
  • Peluang pengembangan karir
  • Diskon produk Superindo
  • Lingkungan kerja yang positif dan profesional

Berkas Lamaran

  • Surat lamaran
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Foto terbaru
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Surat keterangan pengalaman kerja
  • Sertifikat pelatihan (jika ada)

Cara Melamar Kerja di Superindo

Anda dapat melamar posisi Store Leader Superindo Depok melalui situs resmi Superindo, datang langsung ke kantor Superindo Depok, atau mengirimkan surat lamaran ke alamat kantor. Selain itu, Anda juga bisa melamar melalui situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia.

Untuk informasi lebih lanjut mengenai cara melamar dan persyaratan lengkapnya, Anda dapat mengunjungi situs web resmi Superindo atau menghubungi tim rekrutmen Superindo melalui kontak yang tertera di situs web.

Profil Superindo

Superindo merupakan salah satu supermarket terbesar di Indonesia dengan jaringan toko yang luas. Superindo dikenal dengan konsep supermarket modern yang menawarkan berbagai macam produk kebutuhan sehari-hari dengan kualitas terbaik dan harga yang kompetitif. Sejak berdiri, Superindo telah menjadi pilihan utama bagi masyarakat dalam memenuhi kebutuhan sehari-hari. Komitmen Superindo terhadap kepuasan pelanggan tercermin dalam fokusnya untuk menghadirkan produk berkualitas, layanan prima, dan suasana belanja yang nyaman.

Superindo juga dikenal dengan komitmennya untuk memberikan kesempatan bagi para karyawan untuk berkembang dan membangun karir. Dengan berbagai program pelatihan dan pengembangan, Superindo memberikan kesempatan kepada karyawannya untuk meningkatkan kompetensi dan meraih potensi terbaiknya. Bekerja di Superindo tidak hanya memberikan kepuasan dalam memberikan layanan terbaik kepada pelanggan, tetapi juga kesempatan untuk belajar dan berkembang bersama tim yang profesional dan solid.

Bergabung dengan Superindo berarti menjadi bagian dari tim yang dinamis dan berdedikasi untuk memberikan yang terbaik bagi pelanggan. Anda akan menemukan kesempatan untuk belajar dan berkembang, serta berkontribusi dalam membangun perusahaan yang terus berkembang dan memberikan nilai tambah bagi masyarakat.

Tanya Seputar Pekerjaan

Bagaimana proses rekrutmen untuk posisi Store Leader di Superindo Depok?

Proses rekrutmen biasanya dimulai dengan seleksi administrasi, kemudian dilanjutkan dengan tahap wawancara, tes psikologi, dan jika lolos akan dilanjutkan dengan tahap training dan orientasi.

Apakah pengalaman di bidang ritel menjadi persyaratan mutlak untuk melamar posisi Store Leader?

Pengalaman di bidang ritel memang menjadi nilai tambah, namun bukan persyaratan mutlak. Yang penting adalah memiliki jiwa kepemimpinan, semangat untuk belajar, dan memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.

Apakah Superindo menyediakan program pelatihan untuk karyawannya?

Ya, Superindo menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk karyawannya. Program ini bertujuan untuk meningkatkan kompetensi karyawan dan mendukung karir mereka di Superindo.

Apa saja benefit yang ditawarkan Superindo untuk karyawannya?

Superindo menawarkan berbagai benefit, termasuk gaji pokok, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, asuransi, peluang pengembangan karir, diskon produk Superindo, dan lingkungan kerja yang positif dan profesional.

Bagaimana cara melamar kerja di Superindo Depok?

Anda dapat melamar melalui situs web resmi Superindo, datang langsung ke kantor Superindo Depok, atau mengirimkan surat lamaran ke alamat kantor. Anda juga bisa melamar melalui situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia.

Kesimpulan

Lowongan Store Leader Superindo Depok adalah kesempatan emas untuk membangun karir di salah satu perusahaan ritel terbesar di Indonesia. Jika Anda memiliki jiwa kepemimpinan, semangat untuk berkembang, dan siap memberikan yang terbaik, maka segera daftarkan diri Anda! Informasi lowongan ini hanya sebagai referensi. Untuk informasi lebih lanjut, kunjungi situs web resmi Superindo atau hubungi tim rekrutmen mereka. Ingat, semua lowongan pekerjaan di Superindo tidak dipungut biaya apapun.

Leave a Comment